Сегодня в стране проживает более 5,8 млн молодых людей в возрасте от 18 до 35 лет. Создание условий для их профессионального и личностного развития остается одним из важных направлений государственной политики.
Именно поэтому в Казахстане последовательно формируется комплексная система поддержки молодежи, объединяющая образовательные, социальные, экономические и общественные меры.
Образование
Одним из основных инструментов поддержки молодежи остается доступ к образованию. За последнее время объем инвестиций в образование и науку вырос в пять раз, а общий бюджет системы образования увеличился в три раза.
Расширяются и возможности для поступления в вузы. Количество образовательных грантов увеличилось в 1,5 раза.
Отдельно выделено 6 тысяч грантов для граждан, прошедших срочную военную службу.
Одновременно вдвое увеличены размеры студенческих стипендий. Продолжается развитие инфраструктуры высшего образования: построено более 250 студенческих общежитий, благодаря чему уровень обеспеченности студентов местами в общежитиях достиг 85%.
При этом поддержка молодежи в сфере образования включает не только возможность поступить в ВУЗ, но и создание условий для обучения и проживания.
Работа и первые шаги в профессии
Получение образования открыть возможность найти работу и приобрести профессиональный опыт. За последние пять лет различными мерами содействия занятости были охвачены свыше 1,4 млн молодых людей.
Особое внимание уделяется молодежи, которая только начинает трудовую деятельность, а также категории NEET — молодым людям, которые не работают, не учатся и не проходят профессиональную подготовку.
Для получения первого профессионального опыта реализуется ряд программ, в том числе «Молодежная практика» и «С дипломом — в село!». Они позволяют выпускникам получить практические навыки и начать профессиональный путь, в том числе за пределами крупных городов.
Отдельное направление — поддержка сельской молодежи.
В проекте «Жасыл ел» ежегодно участвуют более 35 тысяч человек, в том числе около 10 тысяч представителей сельской молодежи. При этом проект не только помогает делать страну чище и зеленее, но и дает школьникам и студентам возможность получить сезонную занятость и первый трудовой опыт.
Жилье для молодых
Для молодых казахстанцев одним из наиболее чувствительных вопросов остается доступность жилья. Сегодня в стране действуют льготные жилищные программы «Наурыз» и «Отау», ориентированные в том числе на молодых граждан.
Отдельный механизм — программа «Наурыз жұмыскер», предназначенная для представителей рабочих профессий.
Кроме того, в 17 регионах Казахстана действуют льготные региональные ипотечные программы для молодых специалистов.
Бизнес для молодых
Для части молодых людей альтернативой наемной занятости становится развитие собственного бизнесп. Государственная поддержка в этом направлении включает обучение, консультации и финансовые инструменты.
За последние пять лет основам предпринимательства обучено 192 тысячи молодых людей. Еще 22,6 тысячи молодых граждан получили безвозмездные государственные гранты на открытие и развитие собственного дела.
Таким образом, молодежное предпринимательство рассматривается не только как способ самозанятости, но и как один из инструментов создания новых рабочих мест и развития региональной экономики.
Творчество и креативные индустрии
Возможности для самореализации молодежи не ограничиваются образованием, работой и бизнесом. Отдельное направление связано с развитием творческих способностей и креативных индустрий.
В системе Министерства культуры и информации работают 10 профильных организаций образования — четыре вуза, четыре колледжа и две специализированные музыкальные школы. В них обучается более 11 тысяч человек.
С начала года 1 548 учащихся приняли участие в республиканских и международных конкурсах и фестивалях. 1 231 из них стали победителями и призерами.
Для поддержки талантливой молодежи действуют государственная молодежная премия «Дарын», гранты «Тәуелсіздік ұрпақтары», национальная литературная премия «Айбоз» и Президентская литературная премия.
Такие инструменты позволяют поддерживать молодых авторов, исследователей, деятелей культуры и представителей других творческих направлений.
Молодежь в общественной и государственной жизни
Еще один важный аспект молодежной политики — участие молодых граждан в общественной жизни и принятии решений.
За четыре проведенных отбора в Президентский молодежный кадровый резерв из порядка 60 тысяч претендентов вошли 500 молодых специалистов.
Развивается и представительство молодежи в общественных советах. Поставлена задача довести ее долю в составе этих органов до 20% к 2027 году.
Это уже другая логика поддержки: речь идет не только о создании возможностей для молодых людей, но и о расширении их участия в общественных процессах и государственном управлении.
Совокупность этих мер показывает, что современная молодежная политика охватывает практически весь путь молодого человека — от получения образования и первого рабочего опыта до предпринимательства, приобретения жилья, развития творческого потенциала и участия в общественной жизни.
Таким образом, действующая система поддержки охватывает основные этапы жизни молодого человека — образование, начало трудовой деятельности, предпринимательство, решение жилищного вопроса, развитие творческих способностей и участие в общественной жизни.
Международный день молодежи — повод обратить внимание не только на существующие проблемы, но и на возможности, которые сегодня доступны молодым казахстанцам.
